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不必飛日本,也能掌握一線大廠的入職金鑰!
🇯🇵 2026 日企聯合招募說明會:從製造業到 IT軟體、土木到地方交通,日本龍頭大廠招募內容一次看。

✦主題✦:【日本大手企業聯合招募說明會】
✦台灣時間✦:7/23(四) 台灣時間 19:00
✦進行方式✦:Zoom 線上會議室

✦適合✦:➡️應屆畢業生 x 畢業 3 年內社會新鮮人➡️N3人才➡️理工背景

本周更新職缺TOP 3🔥

  
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2026.05本周更新職缺🔥

公司介紹

這是一家位於北海道札幌的RC建築設計與施工公司,專門打造客製住宅及中高層建築。公司擁有自有專利「FRP模板工法」,從設計、施工到現場管理皆由內部團隊一貫負責,不僅能確保工程品質,也能減輕現場人員的溝通與工作負擔。

公司提供完善的OJT培訓,即使沒有相關經驗,也能從基礎開始學習專業的施工管理技能;過去亦有錄用外籍人才的經驗,適合希望在札幌長期發展、累積建築專業能力的人才。

日本建築營造公司
1

工程現場管理助理

【工作內容】
・執行現場品質、安全及衛生管理
・管理每日施工進度,帶領現場作業
・協調專利工法的現場施工、並製作相關紀錄

【薪資】想定年収:249万円 ~ 500万円(具施工管理經驗者可協商年薪)
【勤務地】北海道札幌市
【日語能力】N2
職缺編號:JP18067
  
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①日本建築營造公司

這是一家位於北海道札幌的RC建築設計與施工公司,專門打造客製住宅及中高層建築。公司擁有自有專利「FRP模板工法」,從設計、施工到現場管理皆由內部團隊一貫負責,不僅能確保工程品質,也能減輕現場人員的溝通與工作負擔。

公司提供完善的OJT培訓,即使沒有相關經驗,也能從基礎開始學習專業的施工管理技能;過去亦有錄用外籍人才的經驗,適合希望在札幌長期發展、累積建築專業能力的人才。

職缺情報

可進行線上面試
未經驗也可應徵
由前輩提供OJT培訓,可從基礎開始累積工程品質、安全管理及施工進度管理經驗。
資格取得支援制度
資格取得支援
取得建築士、施工管理技士、宅地建物取引士等資格時可獲得獎勵金,另有每月5,000~25,000日圓的資格津貼。
每年調薪制度
長期任職制度完整
包含每年加薪制度、業績決算津貼、交通費、社會保險,以及退職金制度。
小見出し
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公司介紹

這是一家專注於空調、通風及給排水衛生設備的專業工程公司,從設備設計、自有工廠製作到現場施工皆採一貫作業,長期參與東京都及首都圈各類建築專案。公司重視新人培育與團隊合作,提供空調設備、建築基礎、CAD製圖及施工管理等完整培訓,即使沒有相關經驗,也能從基礎開始累積專業技術,逐步成長為獨立負責工程專案的管理人才。

日本工程公司
2

施工管理

【工作內容】
・工程之進度、品質與安全管理
・協調合作廠商、技術人員及設計團隊
・安排材料與設備採購、進場及施工確認
・處理現場問題、完工檢查及報告製作

【薪資】想定年収:416万円 ~ 490万円
【勤務地】以東京都內為主,亦可能安排至埼玉縣、千葉縣或神奈川縣的工程現場
【日語能力】N1
職缺編號:JP17642

職缺情報

零經驗也能挑戰專業工程職!
提供約2個月新人培訓及完整OJT,從空調設備、CAD到施工管理一步步學習
提供員工宿舍
大幅減輕東京居住負擔
可申請月租僅1萬日圓的單人套房宿舍,或每月領取3萬日圓住宅津貼
解鎖員工福利
・員工旅遊
・線上學習課程免費使用
・集團相關會員優惠
・年終獎金實績約4~5個月
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公司介紹

本公司專注於電子基板及電氣設備維修,提供故障原因分析、預防保養顧問、電子設備開發設計及逆向工程等服務。透過專業技術,協助客戶延長設備使用壽命、降低維修與汰換成本。

日本工程公司
3

故障分析技術

【工作內容】
・電子零件焊接作業
・設備拆解及組裝
・使用公司內部系統管理工作進度
・電子基板清洗及塗層作業

【薪資】想定年収:329万円 ~ 500万円
【勤務地】東京都板橋區(原則上無調動,但公司於名古屋亦設有據點)
【日語能力】N4以上
職缺編號:JP17642

職缺情報

從 N4 起步,邁向更專業的技術職涯
從基礎開始累積實務經驗,逐步精進基板維修與故障分析技術。
社宅支援,安心展開日本新生活
提供公司承租住宅,減輕赴日找房負擔,符合條件者另享新生活支援津貼。
年休120日,兼顧工作與生活
採週休二日制、工作時間固定,休假制度完善。
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自分に挑戦しよう!

符合基本條件者,歡迎直接填寫表單職缺諮詢
  
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關於日本企業海外 IT 人才招募

  
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最新活動

  
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【日文系到日本正社員】

日文系畢業要做什麼?
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先把赴日新卒的選擇地圖講清楚,

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  • 招募條件
    【採用条件について】

    ① 具備 5 年以上軟體工程師正職經驗者

    ② 日文具備 N2 以上溝通能力

    ※理工科系畢業者尤佳

  • ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。

總職缺一覽

  
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基本招募條件

 經歷

3年

以上

① 具備 3 年以上軟體工程師正職經驗者

日文

N2

以上

② 日文具備 N2 以上溝通能力

學歷

理工

科系

※理工科系畢業者尤佳

見出し

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単位

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軟體(前端、後端、全端)

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後端工程師

【工作內容】
負責對話式聊天表單平台的開發與營運,
協助多產業企業透過線上互動提升品牌體驗與轉換率。
【工作地點】
・ 東京
【薪資】
年收 6,000,000 ~ 12,060,000 日圓

機器學習工程師

【工作內容】
用自然語言與影像處理技術提升多文件結構化,
並進行 ViT/VLM 訓練及相關演算法實作。
【工作地點】
・ 東京
【薪資】
年收 7,298,000 ~ 12,794,000 日圓

資深後端工程師

【工作內容】
負責共通工作流程系統後端開發、服務整合、需求設計及品質維護,並協作優化 UX,未來可發展為技術或團隊主管。
【工作地點】
・ 名古屋
【薪資】
年收 6,900,000 ~ 10,008,000 日圓

小見出し

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AI工程師

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 生成 AI 工程師

【工作內容】
負責 LLM 的標註工具與網站爬蟲的開發、以後端為主的全端開發、生成式 AI 的服務導入方法探討等。
【工作地點】
・ 東京
【薪資】
年收 4,000,000 ~ 8,000,000 日圓

MLOps 工程師

【工作內容】
MLOps 工程師負責與機器學習工程師協作,建構並維護模型基盤,推動資料管線與數據活用。
【工作地點】
・ 東京
【薪資】
年收 7,000,000円 ~ 12,000,000 日圓

雲端工程師(Azure)

【工作內容】
負責 Azure 雲端的設計、建置、維運與新功能驗證,執行成本優化、效能測試、文件管理及會議推進等相關開發與支援工作。
【工作地點】
・ 東京
【薪資】
年收 6,000,000 ~ 1,200,000 日圓

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【2027新卒招募】

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綜合職(技術系)

【工作內容】
・設計職:依客戶需求進行設備/廠房設計,並與客戶、內部部門及協力廠商協調,參與現場確認。
・新建工程施工管理職:常駐施工現場,負責工程計畫、時程、費用、安全管理,並管理開工至交付流程。
・維護施工管理職:常駐客戶工廠,負責既有設備/廠房的點檢、修繕與改造改善。
・採購職:負責資材、設備及工程發包,與海外廠商交涉,並管理進度與交期。
【工作地點】
・千葉縣、岡山縣、山口縣、福岡縣
【薪資】
・大學畢業:月薪 274,000 日圓
・碩士畢業:月薪 300,000 日圓

職缺編號:SG109

土木施工管理職

【工作內容】
・土木工程施工管理:負責土木工程現場管理,包含安全管理、品質管理、完工尺寸/成果管理、工程進度管理、成本管理等業務。
【工作地點】
・總公司:福島縣福島市
・各工程現場:福島縣、岩手縣、宮城縣、關東地區一帶
【薪資】
・月薪 267,000~307,000 日圓 ※大學畢業以上適用

職缺編號:SG98

網站開發工程師

【工作內容】
・建置電商網站(使用語言:PHP;使用環境:GIT)
・網站維護與客服對應(電話、Email 聯繫)
・處理估價/報價需求
・提出網站維護與更新建議
【工作地點】
・廣島縣廣島市佐伯區
・東京都品川區
【薪資】
・助理職:月薪 230,000~250,000 日圓
・正式職員:月薪 250,000 日圓以上

職缺編號:SG102

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透過【台灣邁那比】媒合優勢

point 1
企業數多、選擇多

目前超過 500 間企業正招募 IT 人才,
提供大量符合條件的求職者工作機會。

point 2
產業多元、機會廣

涵蓋自家 IT・WEB 服務公司、
委託開發公司、系統整合商(SIer)、
遊戲公司、製造業、
人力派遣公司(SES)等多種產業。

point 3
職缺類型&地點豐富
職缺橫跨 全端、前端、後端、AI等,
主要招募地點以 東京 為主,
另有 大阪、名古屋、福岡 等地機會。
STEP 3
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常見Q&A

  • Q
    一般IT面試大概會有幾次呢?
    A
    根據不同企業,面試通常需要進行 2~3 次,也有企業會進行程式編寫測試。
    基本上面試採用線上進行,但部分企業的最終面試可能會安排為線下面對面進行。
  • Q
    內定後,是否有協助申請簽證呢?
    A
    有的!獲得內定者,企業皆會協助申請簽證。
  • Q
    我現在住在台灣,可以應徵IT職缺嗎?
    A
    當然可以。
    居住在海外的人也可以申請的企業佔最多數,
    只有少部分企業只接受日本在住者或已取得就勞簽證者。
    ※工程師可申請的就勞簽證類別:「技術・人文知識・國際業務」
  • Q
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    A
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諮詢表單

赴日 IT 職缺諮詢

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